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2019重慶市巴南區考核招聘區文化館專業技術人員1人公告

2019-06-28 18:14:54  來源:重慶市人力資源和社會保障局

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為進一步優化我區事業單位人員結構,充實事業單位工作人員隊伍,根據《重慶市事業單位公開招聘人員實施辦法的通知》(渝人發〔2006〕44號)以及市委組織部、市人力社保局《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》(渝人社發〔2011〕326號)及市人力社保局《關于印發<重慶市事業單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發〔2016〕281號)精神,經區委、區政府同意,市人力社保局核準,現面向社會公開考核招聘巴南區文化館專業技術人員。

一、招聘原則

按照民主、公開、競爭、擇優的原則和德才兼備的用人標準,采取考核方式進行。

二、招聘崗位及名額

招聘崗位詳見附表,招聘人數1名。

三、招聘范圍和對象

(一)凡符合以下條件的人員均可報名:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律,具有良好的品行;

3.具有正常履行職責的身體條件;

4.符合崗位所需的其他條件(詳見《一覽表》);

5.符合事業單位考核招聘工作人員回避制度的有關要求;

6.年齡在35周歲及以下年齡計算時間截止(2019年 7月7日);

7.自愿在本區服務5年以上,且在招聘單位服務4年以上;未滿服務期的不得交流(轉聘),否則解除聘用合同、終止人事關系并承擔相應違約責任;

8.報考人員與現工作單位(崗位)有最低服務期限約定或最低服務年限要求以及有其他報考相關限定的,從其規定。

(二)凡下列人員不屬于招聘范圍:

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職、黨籍或在接受高等教育時,受到開除學籍處分的人員;刑罰尚未執行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿五年的原機關事業單位工作人員;本區機關事業單位正式在編人員;試用期內的機關事業單位工作人員;因違反機關事業單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;最高人民法院公布的失信被執行人;國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員;定向到重慶市區縣基層醫療衛生機構工作、但未有效履約或未滿服務期限的公費培養醫學畢業生;定向到重慶市區縣基層學校工作、但未有效履約或未滿服務期限的公費培養師范畢業生;現役軍人;在讀的非2019年應屆全日制畢業生;具有法律法規規定不得聘為事業單位人員的其他情形的人員。

在國外境外高校就讀的全日制學歷(學位)的人員,其學歷(學位)須獲得教育部中國留學服務中心認證。

四、報名及資格審查

(一)報名時間:2019年7月8日,上午09:00—12:00,下午14:00—18:00,逾期不再補報。

(二)報名地點:重慶市巴南區人力社保局魚洞辦公點504室(魚洞街道下河路34號)。報名及考務咨詢電話:66233928。政策咨詢電話:66239580。

(三)資格審查:本次考試采取現場報名的方式。報名者須持本人身份證、畢業證、學位證以及報考崗位所需證明材料的原件及復印件(1份);近期1寸同底免冠登記照片2張(黑白、彩色均可);留學回國人員須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷(學位)認證書;有工作單位的須提供單位同意報考證明。本人不能到場可委托報名,但須出示委托人的相關證件和委托材料。資格審查合格者,按規定繳納報名考務費。 

由區人力社保局會同區文化旅游委、招聘單位進行資格審查。

(四)領取《準考證》:考生憑身份證、繳費收據于2019年7月12日上班時間到報名點領取。

(五)任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應聘并參加考試考核。

五、考試考核

(一)本次考試采取技能考核的方式進行,由巴南區人力社保局與巴南區文化旅游委聯合組織,成績當場公布并由考生簽字確認。

考核總分值100分,考核合格成績為70分,低于70分者,不得確定為體檢人選。對考生成績評定在90分以上、70分以下的,須在評分表中說明理由;考生考試考核最后結果在90分以上、70分以下的,應寫出書面報告,報區人力社保局備案。

考核原則上一次完成,但報名人數超過 15人及以上的,需先進行初試,初試后按5:1的比例確定進入復試人選(初試成績和復試成績各占考核總分值的50%)。

2.擬招聘崗位人數與實際參加考核人數比例須達到1:3,因報考人數較少,未形成競爭的(等額)崗位,須有考核專家組三分之二以上成員表決通過方可確定為考核人選,并記錄在冊報區人力社保局備案。

考試總成績(報名人數15人以下的)=考核成績

考試總成績(報名人數超過15人及以上的)=初試成績×50%+復試成績×50%。

考核時間初定于2019年7月13日(具體以準考證為準)。

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